Una settimana di normalità per sentirsi ancora più speciali. Le aziende sponsor del team, forti di un approccio internazionale e di una grande crescita basata su gioco di squadra e progress dei risultati, ospiteranno gli atleti del team #OrangeBlue per una settimana di vero lavoro. Capire le complessità aziendali, l’economia reale e la fatica che manager, operai e staff fanno quotidianamente, in team: questo l’obiettivo della work experience degli atleti, che per una settimana saranno veri e propri (normali) lavoratori.

Ci sono tanti modi per fare team building. La NIPPO Vini Fantini ha scelto la via più difficile ma anche formativa: una settimana di work experience per tutti gli atleti, divisi nelle varie aziende sponsor, per capire come anche nel mondo del lavoro “normale” fatica, sacrifici, lavoro di squadra e miglioramento dei risultati guidino l’attività quotidiana. Una settimana di ordinario lavoro, per sentirsi ancora più speciali e comprendere appieno il proprio mestiere. Un tuffo nell’economia reale, negli uffici degli sponsor piuttosto che in produzione: questa l’attività in programma per tutti gli atleti NIPPO Vini Fantini non impegnati in competizioni, dal 14 al 18 di Novembre.